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Spielt Urteilsheuristik bei der Personalauswahl eine Rolle? Daniel W Dabei werden die Vorteile des

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Description

Dabei werden die Vorteile des Realoptionsansatzes im Vergleich zu traditionellen Verfahren aufgezeigt

2Traditioneller Softwareentwicklungsprozeß14

das sich auf alle EU-Staaten übertragen lässt

Die Handhabung der Lernsoftware wird an Hand von Videos erläutert

Götz von Berlichingen

Spielt Urteilsheuristik bei der Personalauswahl eine Rolle? Daniel W Dabei werden die Vorteile desBachelorarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Psychologie Arbeit, Betrieb, Organisation und Wirtschaft, Note: 1,7, Business and Information Technology School Die Unternehmer Hochschule Iserlohn, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Bachelorarbeit befasst sich mit der Fragestellung, ob Urteilsheuristiken bei der Auswahl von Personal verwendet werden. Untersucht wurden die Reprsentativittsheuristik, Rekognitionsheuristik, Verfgbarkeitsheuristik,

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